यह बाजार का अध्ययन है, जो उपलब्ध नौकरियों की तुलना में नौकरी की तलाश में लोगों की संख्या की तुलना करता है। उम्मीदवार प्रति नौकरी विश्लेषण से पता चलता है कि औसतन, हर PAINTING AND CRAFTING नौकरियों in HYDERABAD के लिए संभावित नौकरी चाहने वालों के बारे में है।;
आपूर्ति के बीच एक प्रमुख अंतर है, अर्थात् painting and crafting में उपलब्ध प्रतिभा और मांग यानी कुल नौकरी के अवसर उपलब्ध हैं।
नौकरी तलाशने वालों और नौकरियों के बीच का अनुपात एक ही है। इसलिए आपके पास यह माध्यम से जाने और उसे पकड़ने का सुनहरा मौका है
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नौकरियां
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नौकरी खोजने वाला
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painting and crafting के लिए नौकरी चाहने वालों की औसत संख्या उपलब्ध औसत नौकरियों की संख्या से अधिक है तो आपके पास एक कठिन प्रतियोगिता है
| छात्र 0 साल |
6
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| ताज़ा 0-3 साल |
21
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| मध्य 3-7 साल |
305
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| वरिष्ठ 7 साल से अधिक. |
180
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+0 कंपनी |
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+512 युवा |
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